Jesús Viejo González fue
designado nuevo presidente ejecutivo del Consejo Nuevo León para la Planeación
Estratégica, en sustitución de Eduardo Garza T Fernández, quien anunció su
retiro del organismo.
En sesión ordinaria
celebrada en Palacio de Gobierno, el gobernador Samuel García Sepúlveda realizó
el nombramiento de Viejo González, quien fungió como secretario técnico desde
la instalación del Consejo Nuevo León en septiembre de 2014 hasta la fecha.
Viejo González agradeció
a García Sepúlveda por su confianza y a Garza T Fernández por dejar “una
profunda huella en el carácter de Consejo Nuevo León como institución” al
capturar la esencia de la experiencia de los primeros años de existencia del
Consejo.
Además, planteó como sus
tres ejes rectores: primero, seguir atrayendo liderazgos sociales y pluralidad
a las nueve Comisiones del Consejo; segundo, atraer y retener el mejor talento
profesional en el equipo operativo; y, tercero, ser el espacio institucional de
confianza del Gobierno del Estado para acercar conocimiento técnico que
contribuya a diseñar y validar las grandes decisiones públicas.
En lugar de Viejo
González, Ana Fernanda Hierro Barba fue aprobada por el pleno del Consejo como
nueva secretaria técnica.
García Sepúlveda elogió
la gestión de Garza T Fernández, a quien le tocó encabezar el primer proceso de
revisión del Plan Estratégico 2030, que permitió que se obtuviera un documento
más democrático, más preciso y más ambicioso.
En el evento también se
presentó y aprobó el sistema de evaluación participativa, por medio del cual se
buscará el involucramiento de actores sociales como las universidades y
organizaciones especializadas para
Se especificó que la
evaluación es una de las funciones clave de Consejo Nuevo León conforme a la
Ley de Planeación Estratégica del Estado, y que permite aprender de otras experiencias para mejorar
otras políticas públicas, mejorar la toma de decisiones, y transparentar y
rendir cuentas.
El sistema contará con
tres tipos de evaluaciones: especiales, estratégicas e integrales, cada una de
las cuales tendrá diferente duración y propósitos.
Las especiales podrán ser
anuales y se realizarán para conocer y analizar cumplimiento de propósitos de
instrumentos de planeación. Para ellas se utilizará la metodología e
instrumentos del Consejo Nacional de Evaluación de la Política de Desarrollo
Social (Coneval).
Las estratégicas serán
bianuales y buscarán verificar el cumplimiento de la política estatal, así como
la efectividad de gasto público. Las integrales serán trianuales y medirán la
contribución a los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030 de la
ONU.
En la sesión cada una de
las nueve comisiones presentó los avances que ha tenido en lo que va del año,
así como sus siguientes pasos.